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Mit easygrading schaffen Sie Transparenz, Fairness und Effizienz in Ihrer Vergütungsstruktur – und das ganz ohne teure Beratungsprojekte. Die webbasierte Lösung unterstützt Unternehmen ab 100 Mit-arbeitenden bei der objektiven Funktionsbewertung, der Analyse bestehender Gehälter und der transparenten Gestaltung von Gehaltsbändern. Dabei werden die Anforderungen der EU-Richtlinie 2023/970 berücksichtigt. So verbinden Sie Compliance mit einem Wettbewerbsvorteil und stärken Ihre Arbeitgebermarke nachhaltig.
